Le adjuntamos el Calendario oficial de fiestas laborales en Cataluña para el año 2018, aprobado autonómicamente mediante la Orden TSF/101/2017, de 25 de mayo, publicado el 31 de mayo de 2017 y, posteriormente, incluido en la Resolución de 9 de octubre de 2017, de la Dirección General de Empleo, por la que se publica la relación de fiestas laborales para el año 2018.

Así, según el artículo 1 de la Orden TSF/101/2017 y el Anexo I de la Resolución, antes mencionadas, serán fiestas laborales en Cataluña durante el año 2018 las siguientes:

1 de enero (Fin de Año).

6 de enero (Reyes).

30 de marzo (Viernes Santo).

2 de abril (Lunes de Pascua Florida).

1 de mayo (Fiesta del Trabajo).

15 de agosto (la Asunción).

11 de septiembre (Fiesta Nacional de Cataluña).

12 de octubre (Fiesta Nacional de España).

1 de noviembre (Todos los Santos).

6 de diciembre (Día de la Constitución).

8 de diciembre (la Inmaculada).

25 de diciembre (Navidad).

26 de diciembre (San Esteban).

De las trece fiestas mencionadas en el apartado anterior, habrá una, a elegir entre el 2 de abril (Lunes de Pascua Florida) y el 26 de diciembre (San Esteban), que tendrá el carácter de recuperable. Las otras doce serán de carácter retribuido y no recuperable.

Además de las mencionadas fiestas, serán fijadas mediante una orden del Departamento de Empresa y Conocimiento dos fiestas locales, retribuidas y no recuperables, a propuesta de los Ayuntamientos.

Y, para finalizar, les recordamos que el calendario laboral anual tendrá efectos como calendario de días inhábiles en cuanto al cómputo de plazos administrativos en Cataluña.