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Obligaciones formales en la emisión y entrega de Facturas

Ante la falta de noticias sobre la gran reforma tributaria que, al parecer, está preparando el gobierno, les enviamos de nuevo un informe actualizado sobre un tema que, aunque menor, es importante recordar dada la trascendencia que tiene. Sobre todo en un momento en el que Hacienda está sancionándolo todo, de cara a obtener mayor recaudación y a evitar deducciones de I.V.A., simplemente por no disponer del documento justificativo (Factura) o no reunir este los requisitos formales que marca la ley de forma muy estricta. Sigue leyendo

AVISO: Obligatoriedad del Calendario Laboral anual

El motivo de la presente es para recordarle la obligatoriedad de tener anualmente el Calendario Laboral de la jornada de los trabajadores, que según el artículo 94.2 del RDL 1/1995 de 24  de marzo, Texto del Estatuto de los Trabajadores, está calificado como infracción leve sancionable de 60€ a 625€  el no tenerlo expuesto en lugar visible en cada centro de trabajo. Sigue leyendo

Partes médicos en soporte informático

Les informamos que ha llegado a nuestro conocimiento que la Inspección de Trabajo está imponiendo sanciones por incumplimiento de las empresas de la Orden TAS/399/2004, de 12 de febrero, sobre presentación en soporte informático de los partes médicos de baja, confirmación de la baja y alta correspondientes a procesos de incapacidad temporal. Sigue leyendo